02-12-2013

EPI é todo dispositivo de uso individual , destinado a proteger a integridade física e a saúde ocupacional do trabalhador.

 O EPI deve ser utilizado em função do risco existente., Dentro deste enfoque e considerando os riscos da atividade a ser executada, a empresa adota como EPI (de uso geral) o capacete, o óculos e a botina, portanto , estes três equipamentos devem ser usados pelos empregados, no exercício de suas atividades em todas as unidades funcionais. 

Existem os EPI s relacionados aos riscos peculiares e a cada cargo/ posto, quer seja por suas atividades típicas, quer seja pelas características do local da sua execução.

 RESPONSABILIDADES 

O assunto EPI esta regulamentado no artigo 158 - 166 da CLT Consolidação das Leis do Trabalho e na portaria 3214 do Ministério do Trabalho que diz:

 OBRIGAÇÕES DO EMPREGADOR 

• Adquirir o tipo adequado à atividade do empregado. 

• Fornecer ao empregado somente EPI aprovado pelo MTb. 

• Treinar os  empregados sobre o  seu uso adequado 

• Tornar obrigatório o seu uso. 

• Substituí-lo , imediatamente, quando danificado ou extraviado. 

• Responsabilizar-se pela sua higienização e manutenção periódica. 

• Comunicar ao MTB qualquer irregularidade observada no epi adquirido. 

OBRIGAÇÕES DO EMPREGADO QUANTO AO EPI 

• Usa-lo apenas para a finalidade a que se destina. 

• Responsabilizar-se pela sua guarda e conservação. 

• Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso. 

O empregador (empresa) é representado pelas chefias às quais cabe zelar pelo uso correto do EPI, quando se fizer necessário, orientando os empregados e garantindo a utilização adequada.

A responsabilidade quanto à indicação e orientação sobre uso correto é do serviço especializado em Segurança e Medicina do Trabalho, juntamente com as chefias das unidades funcionais. Por outro lado, o acompanhamento quanto ao uso é responsabilidade essencialmente do supervisor, considerando que ele é que está ali, a todo momento acompanhando o processo produtivo. 

Chefias / Supervisores 

Conheçam bem os EPI ( finalidade, uso correto, limitações etc.) 

Transmitam esses conhecimentos aos empregados 

Concientize seu pessoal sobre a importância da prevenção. 

Solicite maiores informações ou treinamento sobre os EPI na Unidade de Segurança do Trabalho.

 Dê bom exemplo usando os EPI corretamente e em todas as atividades , assim você estará realmente trabalhando em favor de uma educação de segurança ativa, participativa e acima de tudo responsável.

Produzir é necessário mas produzir com segurança é prioritário.